Aktualności i trendy

Powrót
Metatrendy w technologii i nauce – które z nich mogą mieć wpływ na naszą pracę?

Metatrendy w technologii i nauce – które z nich mogą mieć wpływ na naszą pracę?

Wypracowanie prognoz przyszłości jest długim i wieloletnim procesem. Z pewnością każdy chciałby wiedzieć, jak będzie wyglądało jego życie za kilkanaście ...

11.08.2021 clock 7 min.
Co czytać, czego słuchać? Rekruterska Akademia Inspiracji. Nagranie z webinaru z Kingą Makowską

Co czytać, czego słuchać? Rekruterska Akademia Inspiracji. Nagranie z webinaru z Kingą Makowską

Okres letni jest dobrym czasem na poszerzanie swojej wiedzy. Aby jednak odnaleźć się w bogatej ofercie internetowych kursów, szkoleń czy ...

29.07.2021 clock 1 min.
Design Thinking w pracy rekrutera

Design Thinking w pracy rekrutera

Jeszcze jakiś czas temu myślenie projektowe kojarzyło się jedynie z tworzeniem różnego rodzaju grafik i branżą kreatywną. Po tym, jak ...

29.07.2021 clock 6 min.
5 wakacyjnych lektur dla HR-owców przyszłości

5 wakacyjnych lektur dla HR-owców przyszłości

Plaża, hamak, kolorowe drinki i… ekscytująca lektura o HR lub ciekawy kurs online. Dla niektórych wakacje to czas bezwzględnej laby, ...

29.07.2021 clock 7 min.
Zdrowie psychiczne Polaków

Zdrowie psychiczne Polaków

W ubiegłym roku z powodu zaburzeń psychicznych i zaburzeń zachowania wystawiono aż 1,5 milionów zwolnień lekarskich, co stanowiło o 25,3% ...

23.07.2021 clock 6 min.
Techniki zwinne w pracy rekrutera, czyli o co chodzi w tym agile?

Techniki zwinne w pracy rekrutera, czyli o co chodzi w tym agile?

Zwinność i elastyczność to pojęcia coraz częściej pojawiające się w kontekście rekrutacji. Tylko jak zacząć pracę w stylu agile, jeżeli ...

23.07.2021 clock 6 min.
W obronie „jumpera”. Poznaj powody, dla których młodzi zmieniają pracę

W obronie „jumpera”. Poznaj powody, dla których młodzi zmieniają pracę

Job hopper, jumper, skoczek. Kandydaci ważą słowa, opisując swoje doświadczenie zawodowe – byle uniknąć tej „łatki”. Rekruterzy zaś siedzą po ...

15.07.2021 clock 5 min.