Zdalny onboarding. Wszystko, o czym musisz pamiętać. Nagranie z webinaru z Mają Gojtowską

24.04.20
clock 2 min.
Onboardingu nie da się przeprowadzić zdalnie. Przecież nieodłączną częścią pierwszych dni w pracy jest… bycie w firmie i poznanie jej od środka. A co, jeśli tak jak dziś, wiele firm musi przystosować się do trybu #zostańwdomu? Jak zatem zaprojektować zdalny onboarding?

Maja Gojtowska wspiera firmy w zakresie budowy wizerunku i komunikacji. Prowadzi warszaty, konsultacje oraz szkolenia stategiczne dla firm. Stworzyła wiele kampanii w celu poprawienia komunikacji w firmach. Uważa, że każda z nich powinna dbać o swoich pracowników oraz kandydatów tak dobrze jak dba o klientów.

Pod koniec ubiegłego roku dla serwisu Praca.olx.pl udzieliła rozmowy, podczas której opowiedziała o swojej książce i podejściu firm do pracowników oraz kandydatów, zgłębiając tajniki candidate experience.

Zapraszamy serdecznie do obejrzenia nagrania z webinaru z Mają Gojtowską, osobą z wieloletnim doświadczeniem w działaniach związanych z Human Resources, autorką książki „Candidate experience. Jeszcze kandydat czy już klient?”, ekspertką z dziedziny doświadczeń kandydata. Podczas webinaru Gojtowska podzieliła się z innymi swoją wiedzą na temat onboardingu, czyli wdrażania nowego pracownika.

Agenda webinaru:

  • Jak oni to widzą – perspektywa nowego pracownika na dzień przed
  • Zaplanuj proces w formie krótko- i długoterminowej
  • Stwórz bazę wiedzy
  • Dawkuj informację
  • Korzystaj z rozwiązań, które wspierają naukę
  • Pamiętaj o kluczuowej roli menedżera
  • Badaj doświadczenia