Kim jest tester gier komputerowych?
Każdy, komu wydaje się, że testowanie gier komputerowych to czysta przyjemność, powinien zweryfikować swoje poglądy. Tego typu zajęcie sprowadza się bowiem do przeprowadzania żmudnych testów, wypełnionych nie tyle epicką rozrywką, co zagadnieniami technicznymi. Wbrew obiegowej opinii praca testera gier nie oznacza wcale ogrywania głośnych tytułów jeszcze przed ich premierą. Nie ma też nic wspólnego z beztroskim relaksem z butelką ulubionego piwa przed monitorem. Na czym więc polega ten zawód?
Tester gier komputerowych to specjalista, który wspiera deweloperów w procesie tworzenia cyfrowego produktu. Jego zadaniem jest przede wszystkim planowanie i przeprowadzanie testów, mających na celu identyfikowanie i raportowanie wszelkich nieprawidłowości w rozgrywce. Aby zapewnić jak najwyższą jakość produktu końcowego, tester musi wielokrotnie przechodzić każdy etap gry, testując go pod kątem mechaniki, logiki działania, zachowania postaci, a także parametrów technicznych.
Szukając błędów w grze, tester powinien nie tylko je raportować, ale także identyfikować ich źródła. Wielokrotne powroty do tych samych etapów rozgrywki pozwalają mu też zweryfikować działanie produktu na różnych urządzeniach, platformach i konfiguracjach sprzętowych. Bardzo istotne w jego pracy jest bowiem monitorowanie wydajności poszczególnych kart graficznych czy procesorów w trakcie gry. Wszystkie te informacje pomagają zespołowi deweloperów na wprowadzanie niezbędnych poprawek i doskonalenie produktu.
Ile zarabia tester gier?
Kolejne mity dotyczą tego, ile zarabia tester gier. Jest to przecież zawód w branży IT, która kojarzy się z wysokimi wynagrodzeniami i ogromnym potencjałem finansowym. O ile na przykład deweloperzy faktycznie mogą osiągać duże zyski, o tyle sami testerzy muszą się zadowolić zdecydowanie niższymi pensjami. Osoby, zatrudniające się na tym stanowisku, często nie robią tego dla zarobków, a dla samego zdobycia doświadczenia w szybko rozwijającej się branży.
Odpowiedź na pytanie, ile zarabia tester gier, zależy między innymi od tego, na jakiej umowie i w jakim studiu specjalista zostanie zatrudniony. Nie bez znaczenia okaże się też liczba i poziom projektów, przy których będzie on pracował. Dane na temat tego, ile zarabia tester gier, można znaleźć w Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń. Jako medianę wskazują one 4 980 zł brutto miesięcznie, przy minimalnej pensji 4 310 zł i maksymalnej 5 720 zł.
Zastanawiając się nad tym, ile zarabia tester gier, wiele osób myśli o zdecydowanie wyższych kwotach, charakterystycznych dla branży IT. W środowisku tym jest to jednak zawód kojarzony przede wszystkim z sezonową pracą dla studentów oraz stanowiskami juniorskimi, które mają pomóc początkującym specjalistom zacząć karierę i przygotować się do pracy w gamedev.
Jak zostać testerem gier?
Praca jako tester gier nie jest dla każdego. O przydatnych cechach charakteru i wymaganiach względem specjalistów napiszę w kolejnych akapitach tego artykułu. Teraz zastanowię się, jak zacząć karierę w tym zawodzie.
W pierwszej kolejności warto zająć się dokładnym researchem rynku gier w Polsce. Nie możesz starać się o pracę jako tester gier, nie znając najważniejszych wydawców oraz ich projektów. Dobrym pomysłem okaże się też udział w kilku betatestach, które często przeznaczone są dla wszystkich zainteresowanych graczy, a dają pewne pojęcie na temat procesu poszukiwania i identyfikowania błędów w grach.
Szukając pracy jako tester gier, musisz rozglądać się przede wszystkim za odpowiednimi ofertami. Zazwyczaj skierowane są one do początkujących specjalistów, więc doświadczenie może nie być wymagane. Zwróć uwagę na proponowany zakres obowiązków, stawiane wymagania, ale też na potencjalne możliwości dalszego rozwoju w danej firmie. Kiedy wybierzesz już interesującą Cię ofertę, stwórz profesjonalne CV i czekaj na zaproszenie na rozmowę rekrutacyjną.
Proces rekrutacji może składać się z rozmowy kwalifikacyjnej i testu praktycznego. Weryfikacji zostanie prawdopodobnie poddana Twoja znajomość angielskiego, wiedza na temat rynku gier i orientacja w zakresie zagadnień technicznych.
Jeśli dostaniesz pracę jako tester gier, przygotuj się na dość żmudne i mało emocjonujące obowiązki. Nie powinny Cię też dziwić niskie zarobki, które z początku mogą tylko nieznacznie przekraczać pensję minimalną, ani propozycja zatrudnienia tymczasowego (na czas realizacji konkretnego projektu). Możesz mieć jednak pewność, że praca testera gier zagwarantuje Ci szybki rozwój w branży IT i potencjał dynamicznego zwiększania dochodów.
Praca testera gier: wymagania
Zastanawiając się nad tym, jak zostać testerem gier, nie sposób przejść obojętnie obok wymagań stawianych kandydatom na to stanowisko. Do najważniejszych kompetencji ocenianych przez pracodawcę należą zazwyczaj:
- znajomość języka angielskiego (najlepiej poparta odpowiednim certyfikatem),
- wiedza z zakresu podstaw programowania,
- znajomość różnych aplikacji, platform i narzędzi testowych,
- wiedza na temat rynku gier.
Warto zauważyć, że o ile kierunkowe wykształcenie często nie jest od kandydatów wymagane, o tyle dyplom studiów informatycznych może okazać się dla nich okolicznością sprzyjającą.
Jakie są obowiązki testera gier?
Jak już wiesz, testowanie gier komputerowych nie ma nic wspólnego z rozrywką. Praca ta sprowadza się do weryfikowania produktów pod kątem błędów i niedociągnięć. Do obowiązków specjalisty na tym stanowisku należy więc przede wszystkim:
- dokładne testowanie gry,
- raportowanie wykrywanych błędów,
- ścisła współpraca z game developerami,
- monitorowanie wydajności gry w różnych konfiguracjach sprzętowych,
- sugerowanie rozwiązań i płynna komunikacja z zespołem.
Pisząc o pracy testera gier, trzeba też wspomnieć o jej trybie. Wielu aplikantom na to stanowisko może się bowiem wydawać, że testowanie gier to praca zdalna. Nic bardziej mylnego! Specjaliści swoje obowiązki muszą wykonywać w biurze, co ma zagwarantować maksymalne bezpieczeństwo danych. Pracodawca wymaga od nich całkowitej dyskrecji, a nieraz także deponowania wszelkich prywatnych urządzeń elektronicznych przed rozpoczęciem pracy.
Jakie cechy powinien posiadać dobry tester gier komputerowych?
Praca testera gier wymaga zestawu cech, które nie kojarzą się zazwyczaj z osobowością zapalonego gracza. Specjalista w tym zawodzie powinien być między innymi:
- cierpliwy,
- spokojny,
- opanowany,
- kreatywny,
- odporny na stres,
- dobrze zorganizowany,
- precyzyjny,
- spostrzegawczy,
- dociekliwy,
- punktualny,
- komunikatywny.
Nie bez znaczenia w przypadku pracy testera gier okaże się też zdolność analitycznego myślenia i umiejętność działania pod presją czasu.
Tester gier: praca. Gdzie jej szukać?
Praca testera gier nie powinna być trudna do znalezienia. Oferty tego typu pojawiają się między innymi w ogólnopolskich serwisach rekrutacyjnych. Można ich też szukać bezpośrednio w studiach i wydawnictwach zajmujących się produkcją gier wideo. Dobrym pomysłem często okaże się również koncentracja na ogłoszeniach firm specjalizujących się w samym testowaniu produktów cyfrowych.
Ile zarabia tester gier i jak zacząć pracę w tym zawodzie? Podsumowanie
Jak widzisz, praca testera gier w niczym nie przypomina beztroskiej rozrywki. Ma drobiazgowy i powtarzalny charakter, a ponadto nie gwarantuje wcale bardzo wysokich zarobków. Co więcej, specjaliści nie mogą wykonywać swoich obowiązków w ramach pracy zdalnej. Nie oznacza to jednak, że takim zajęciem nie warto się zainteresować. Testowanie gier komputerowych to bez wątpienia znakomity pomysł dla początkujących programistów, którzy marzą o zawodzie game developera i dochodowej karierze w branży IT.
