Prowadzenie trudnych rozmów z pracownikami. Nagranie z webinaru z Sylwią Królikowską

01.04.20
clock 1 min.
Firmy działają na mniejszych obrotach, oznacza to spadek dochodów, co będzie się wiązało z podejmowaniem trudnych decyzji. Wielu z nas będzie musiało zredukować liczbę etatów. Sylwia Królikowska porusza temat, w jaki sposób komunikować pracownikom nieprzyjemne zmiany.

W miniony wtorek Sylwia Królikowska omówiła tematykę związaną z komunikacją z pracownikami w obliczu zmian w webinarze „Prowadzenie trudnych rozmów z pracownikami”.

Poruszane zagadnienia dotyczyły:

  • wsparcia pracowników, którzy są w kryzysie zdrowotnym, psychicznym czy emocjonalnym,
  • komunikacji w obliczu nadchodzących zmian – co, kiedy, komu i jak komunikować, by nie generować plotek i nie szerzyć paniki w zespole,
  • redukcji benefitów – jak komunikować zmiany, które są dla pracowników nieprzyjemne (zwłaszcza jeśli benefity znacznie ułatwiały pracę),
  • redukcji etatów – jak z szacunkiem i w zrozumiały sposób komunikować pracownikom rozstanie, co proponować, by zatroszczyć się o nich i jak ich wesprzeć w tej trudnej sytuacji,
  • zarządzania zespołem, w którym zwolniono część załogi (jak dbać o morale i nastroje w zespole, który dalej pracuje).

Zachęcamy do zapoznania się z nagraniem!