Strefa HR-owca

Filtruj

Kategorie

Filtruj

Wolontariat pracowniczy – na czym polega? Przykłady, formy wsparcia ze strony pracodawcy

Wolontariat pracowniczy – na czym polega? Przykłady, formy wsparcia ze strony pracodawcy

Zdecydowana większość pracowników na polskim rynku uważa, że wolontariat pomaga w zdobyciu doświadczenia i kompetencji, a do tego stanowi powód ...

04.05.2025 clock 5 min.
Dotacje na zatrudnienie osoby z niepełnosprawnością

Dotacje na zatrudnienie osoby z niepełnosprawnością

Pracodawca zatrudniający osoby z niepełnosprawnościami może się ubiegać o dofinansowanie pensji takich pracowników. Prawo wspiera aktywizację zawodową osób z niepełnosprawnościami ...

04.05.2025 clock 5 min.
Układ zbiorowy pracy – czym jest? Co powinien zawierać?

Układ zbiorowy pracy – czym jest? Co powinien zawierać?

Układ zbiorowy pracy to jedno ze źródeł prawa pracy, które reguluje stosunki między pracownikami i pracodawcą. Przepisy kodeksu pracy rozstrzygają, ...

04.05.2025 clock 5 min.
Elastyczne formy zatrudnienia – jakie są rodzaje na rynku pracy? Czym się charakteryzują?

Elastyczne formy zatrudnienia – jakie są rodzaje na rynku pracy? Czym się charakteryzują?

Współczesny rynek pracy zmienia się dynamicznie i wymaga od stron stosunku pracy umiejętności dostosowania się do aktualnych potrzeb. Tradycyjne formy ...

04.05.2025 clock 5 min.
Powrót do pracy po macierzyńskim – jak się przygotować?

Powrót do pracy po macierzyńskim – jak się przygotować?

Wracasz do pracy po urlopie macierzyńskim? Sprawdź kiedy zgłosić powrót, czy możesz obniżyć etat, jakie prawa Ci przysługują i w ...

02.05.2025 clock 5 min.
L4 w ciąży a wakacje za granicą – czy na zwolnieniu lekarskim można wyjechać za granicę? Kara za wakacje na L4

L4 w ciąży a wakacje za granicą – czy na zwolnieniu lekarskim można wyjechać za granicę? Kara za wakacje na L4

Zwolnienie lekarskie w ciąży daje pracownicy szczególną ochronę oraz prawo do zasiłku chorobowego w wysokości 100 proc. podstawy. Jednocześnie L4 ...

02.05.2025 clock 6 min.
Dyskryminacja kobiet na rynku pracy – jak ją rozpoznać?

Dyskryminacja kobiet na rynku pracy - jak ją rozpoznać?

Mimo że Konstytucja RP stanowi, że wszyscy jesteśmy równi i nikt nie może być dyskryminowany z żadnej przyczyny, to nadal ...

30.04.2025 clock 3 min.