Ile zarabia Kierownik ds. wynagrodzeń i benefitów

Sprawdź inne stanowisko

Osoba na stanowisku Kierownik ds. wynagrodzeń i benefitów zarabia średnio 13 940 brutto. Połowa osób na tym stanowisku zarabia między 10 790 zł brutto a 19 510 zł brutto. Według danych dostarczanych przez Sedlak & Sedlak 25% najgorzej zarabiających osób na tym stanowisku otrzymuje mniej niż 10 790 zł brutto, a 25% najlepiej wynagradzanych zarabia więcej niż 19 510 zł brutto. Więcej ciekawych informacji na temat wynagrodzenia na stanowisku Kierownik ds. wynagrodzeń i benefitów znajdziesz poniżej.

Dane na podstawie 60 raportów wynagrodzeń

Mediana wynagrodzeń wynosi

13 940 brutto/mc
130%
więcej niż średnia krajowa

25% osób zarabia mniej

10 790 zł

mediana

13 940 zł

19 510 zł

25% osób zarabia więcej

Poniżej rynku

Stawka rynkowa

Powyżej rynku

Województwa

Województwo Mazowieckie

25% osób zarabia mniej

12 680 zł

mediana

14 530 zł

21 200 zł

25% osób zarabia więcej

Poniżej rynku

Stawka rynkowa

Powyżej rynku

Rozmiar przedsiębiorstwa

1000 i więcej pracowników

25% osób zarabia mniej

12 620 zł

mediana

15 610 zł

22 890 zł

25% osób zarabia więcej

Poniżej rynku

Stawka rynkowa

Powyżej rynku

250–999 pracowników

25% osób zarabia mniej

10 790 zł

mediana

12 360 zł

18 990 zł

25% osób zarabia więcej

Poniżej rynku

Stawka rynkowa

Powyżej rynku