Ile zarabia Kierownik budowy? Sprawdź zarobki na OLX Zawodowo

Olx praca / porównywarka wynagrodzeń / Ile zarabia Kierownik budowy

Ile zarabia Kierownik budowy

Osoba na stanowisku Kierownik budowy zarabia średnio 9 260 zł brutto. Minimalne wynagrodzenie to 7,370 zł brutto. Według danych dostarczanych przez Sedlak & Sedlak maksymalne wynagrodzenie na tym stanowisku wynosi 12,040 zł brutto. Przedstawiciele zawodu Kierownik budowy najwięcej mogą zarobić w województwie Mazowieckie. Najniższe wynagrodzenie na tym stanowisku oferowane jest w województwie Świętokrzyskie. Więcej ciekawych informacji na temat wynagrodzenia na stanowisku Kierownik budowy znajdziesz poniżej.

Zarobki ogółem

Minimalne wynagrodzenie

7 370 zł brutto/mc

22% więcej niż średnia krajowa

Mediana wynagrodzeń

9 260 zł brutto/mc

53% więcej niż średnia krajowa

Maksymalne wynagrodzenie

12 040 zł brutto/mc

99% więcej niż średnia krajowa

Województwa

Województwo Dolnośląskie

Minimalne

7 860 zł

Mediana

9 560 zł

Maksymalne

12 100 zł

Województwo Kujawsko-pomorskie

Minimalne

7 260 zł

Mediana

8 840 zł

Maksymalne

11 740 zł

Województwo Lubelskie

Minimalne

6 150 zł

Mediana

7 860 zł

Maksymalne

9 720 zł

Województwo Lubuskie

Minimalne

7 000 zł

Mediana

8 300 zł

Maksymalne

9 660 zł

Województwo Łódzkie

Minimalne

7 500 zł

Mediana

9 510 zł

Maksymalne

12 100 zł

Województwo Małopolskie

Minimalne

7 270 zł

Mediana

9 140 zł

Maksymalne

11 630 zł

Województwo Mazowieckie

Minimalne

8 580 zł

Mediana

10 970 zł

Maksymalne

13 710 zł

Województwo Opolskie

Minimalne

8 220 zł

Mediana

9 430 zł

Maksymalne

11 270 zł

Województwo Podkarpackie

Minimalne

6 290 zł

Mediana

8 220 zł

Maksymalne

9 580 zł

Województwo Podlaskie

Minimalne

7 500 zł

Mediana

8 950 zł

Maksymalne

10 920 zł

Województwo Pomorskie

Minimalne

7 710 zł

Mediana

9 400 zł

Maksymalne

12 040 zł

Województwo Śląskie

Minimalne

6 840 zł

Mediana

8 570 zł

Maksymalne

11 920 zł

Województwo Świętokrzyskie

Minimalne

6 260 zł

Mediana

7 350 zł

Maksymalne

10 300 zł

Województwo Warmińsko-mazurskie

Minimalne

6 830 zł

Mediana

7 870 zł

Maksymalne

9 450 zł

Województwo Wielkopolskie

Minimalne

7 460 zł

Mediana

9 350 zł

Maksymalne

11 690 zł

Województwo Zachodnio-pomorskie

Minimalne

6 800 zł

Mediana

8 760 zł

Maksymalne

11 740 zł

Rozmiar przedsiębiorstwa

1–9 pracowników

Minimalne

5 540 zł

Mediana

6 830 zł

Maksymalne

8 250 zł

10–49 pracowników

Minimalne

6 660 zł

Mediana

8 350 zł

Maksymalne

10 300 zł

50–249 pracowników

Minimalne

7 700 zł

Mediana

9 490 zł

Maksymalne

11 970 zł

250–999 pracowników

Minimalne

8 000 zł

Mediana

10 300 zł

Maksymalne

13 880 zł

1000 i więcej pracowników

Minimalne

9 070 zł

Mediana

11 500 zł

Maksymalne

14 500 zł

Warto przeczytać

Zobacz więcej

Aktualności i trendy Strefa HR-owca

50 twarzy rekrutera

Wymagania i zadania rekruterów zmieniają się wraz z przemianami na rynku pracy. A praca na tym stanowisku to szeroki zakres ...

10.02.2020

4 min.

Aktualności i trendy Prawo Pracy

Macierzyństwo i kariera. Co może zaoferować pracodawca?

Powrót na rynek pracy po przerwie związanej z rodzicielstwem jest zazwyczaj trudnym momentem zarówno dla całej rodziny, jak i przede ...

13.07.2022

5 min.

Rynek Pracy Strefa HR-owca

Jak Polacy szukają pracy?

Niezależnie od wykonywanego zawodu najważniejszymi dla pracowników cechami poszukiwanej pracy są umowa o pracę (59%) oraz pełny etat (55%) – ...

13.09.2022

3 min.

Aktualności i trendy Strefa HR-owca

Zarządzanie konfliktami. Nagranie z webinaru z Sylwią Królikowską

Niezależnie od wielkości i rodzaju przedsiębiorstwa zarządzanie konfliktami pomiędzy pracownikami to jeden z ważniejszych aspektów każdego biznesu. Warto pamiętać o ...

27.05.2020

2 min.