Prawo Pracy

Powrót
Dyrektywa o równości i jawności wynagrodzeń – skorzystaj z przewodnika

Dyrektywa o równości i jawności wynagrodzeń – skorzystaj z przewodnika

Dyrektywa o równości i jawności wynagrodzeń niesie za sobą zmiany, które mają sprawiać, że rynek pracy będzie bardziej sprawiedliwy. Jednocześnie ...

10.12.2025 clock 5 min.
Co naprawdę oznacza praca o tej samej wartości? [CYKL O DYREKTYWIE O RÓWNOŚCI WYNAGRODZEŃ]

Co naprawdę oznacza praca o tej samej wartości? [CYKL O DYREKTYWIE O RÓWNOŚCI WYNAGRODZEŃ]

Dyrektywa o równości i jawności wynagrodzeń wprowadza nowy standard w zakresie równości wynagrodzeń – definiując, w jaki sposób budować struktury ...

21.10.2025 clock 5 min.
Czy urlop macierzyński wlicza się do stażu pracy? Urlop rodzicielski i wychowawczy a staż pracy

Czy urlop macierzyński wlicza się do stażu pracy? Urlop rodzicielski i wychowawczy a staż pracy

Powrót do pracy po narodzinach dziecka często wiąże się z pytaniami o prawa pracownicze: czy okres opieki nad dzieckiem „liczy ...

02.10.2025 clock 6 min.
Jak obliczyć wynagrodzenie osoby z niepełnosprawnością?

Jak obliczyć wynagrodzenie osoby z niepełnosprawnością?

Czas pracy osoby z niepełnosprawnością w stopniu umiarkowanym i znacznym jest niższy niż pełnosprawnych pracowników. To może sprawiać kłopoty przy ...

18.09.2025 clock 5 min.
Czas pracy osoby z niepełnosprawnością na ¾ etatu

Czas pracy osoby z niepełnosprawnością na ¾ etatu

Normy czasu pracy osób z niepełnosprawnością reguluje ustawa o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób z niepełnosprawnością. Zgodnie z ...

18.09.2025 clock 4 min.
Nowe obowiązki dla pracodawców, nowe prawa dla pracowników. [CYKL O DYREKTYWIE O RÓWNOŚCI WYNAGRODZEŃ]

Nowe obowiązki dla pracodawców, nowe prawa dla pracowników. [CYKL O DYREKTYWIE O RÓWNOŚCI WYNAGRODZEŃ]

Równość wynagrodzeń przestaje być tylko hasłem, dyrektywa o równości i jawności wynagrodzeń wprowadza konkretne obowiązki dla pracodawców i uprawnienia dla ...

04.09.2025 clock 4 min.