Strefa HR-owca

Filtruj

Kategorie

Filtruj

Zarządzanie różnorodnością – czy jesteśmy na nie gotowi?
Aktualności i trendy Strefa HR-owca

Zarządzanie różnorodnością – czy jesteśmy na nie gotowi?

Zarządzanie różnorodnością, czyli diversity management, to termin nadal stosunkowo nowy na rodzimym rynku. Największe międzynarodowe korporacje mają różnorodność wpisaną w ...

10.07.2020 clock 6 min.
Praca w modelu hybrydowym
Aktualności i trendy Strefa HR-owca

Praca w modelu hybrydowym

Za sprawą epidemii koronawirusa wiele firm dojrzało do wdrożenia nowych systemów pracy. Jedne przedsiębiorstwa przenoszone były całkowicie na pracę zdalną, ...

08.07.2020 clock 7 min.
Jak badać poziom szczęścia pracowników
Aktualności i trendy Strefa HR-owca

Jak badać poziom szczęścia pracowników

Szczęście podobnie jak motywacja, jest terminem względnym i bardzo indywidualnym. Czy pracodawcy mogą w jakiś sposób sprawdzić czynniki, które powodują, ...

07.07.2020 clock 6 min.
Nowe DNA firm – cel, potencjał, perspektywa
Aktualności i trendy Strefa HR-owca

Nowe DNA firm – cel, potencjał, perspektywa

Te trzy elementy powinny na stałe zagościć w przedsiębiorstwach i instytucjach – tak wynika z najnowszej edycji badania „Human Capital ...

03.07.2020 clock 4 min.
Skutki zmian okiem HR-owca
Aktualności i trendy Strefa HR-owca

Skutki zmian okiem HR-owca

Wiele przedsiębiorstw za sprawą koronawirusa musiało otworzyć się na zmiany i nowe rozwiązania. Sektor usług szczególnie odczuł konsekwencje epidemii, w ...

30.06.2020 clock 5 min.
Debata o rynku pracy
Rynek Pracy Strefa HR-owca

Debata o rynku pracy

Które zmiany wprowadzone na skutek koronawirusa zostaną z nami na dłużej i w jakim stopniu? Czy powstaną nowe zawody? Czy ...

30.06.2020 clock 4 min.
Anna Macnar o wizerunku pracodawcy
Aktualności i trendy Strefa HR-owca

Anna Macnar o wizerunku pracodawcy

Sens pracy. Wiele osób zadaje sobie pytanie, dlaczego pracuje akurat w tym miejscu, co daje mu to miejsce, w którym ...

25.06.2020 clock 8 min.